Aναζητώντας τέλειους Project Managers

Δε θα κουράσω πολύ αυτή τη φορά, απλά θα αναφέρω τι πρέπει να έχει και να κατέχει ένας project manager. Αν και είναι φυσικό να αναζητούμε κάθε φορά συγκεκριμένα χαρακτηριστικά σε ένα διαχειριστή έργου(ανάλογα με τη φύση της εργασίας και τη φιλοσοφία της εταιρείας), πολλές φορές αυτά που ψάχνουν οι κηνυγοί των αυριανών project manager είναι λιγο πολύ τα παρακάτω:
-Ηγεσία
-Ικανότητα διαχείρησης(εκπλήρωσης διαδικασιών). H διαχείρηση δεν έχει μια κατέυθυνση(managing in four directions, Boddy & Buchanan 1992)
-Καλές σχέσεις με τους πελάτες
-Ικανότητα επίλυσης τεχνικών ζητημάτων
-Διαχείρηση συγκρούσεων
-Διαχείρηση Ομάδας
-Διαχείρηση Ρίσκου και αλλαγών


κάποιοι μπορεί να αναρωτηθούν αν η γνώση αρκεί για να μπορέσουμε να ανταπεξέλθουμε σε όλα τα παραπάνω. η απάντηση είναι πως δεν αρκεί αλλά χρειάζεται ταλέντο και προσωπικότητα για να μπορεί κάποιος να υποστηρίξει κάποιες από τις παραπάνω απαιτήσεις/ικανότητες/δεξιότητες' πείτε το όπως θέλετε. έστω τώρα αν υποθέσουμε πως εκεί έξω υπάρχουν άτομα που είναι γεννημένα για αυτή την απαιτητική θέση, το ερώτημα που τίθεται είναι πως θα μπορέσουν να καλλιεργήσουν αυτό το ταλέντο. Η απάντηση δεν είναι άλλη απο την απόκτηση εμπειρίας και τη τριβή. Η άποψη μου είναι: όσο νωρίτερα τόσο καλύτερα.
Πριν κλείσω θα ήθελα να αναφέρω πως η απαιτητική αυτή θέση έχει και πολλές ευθύνες προς όλες τις κατευθύνσεις:
-προς τον ίδιο τον οργανισμό
-προς το πελάτη
-προς τα μέλη της ομάδας του
-πρός τους ανωτερούς του που δε θέλουμε σε καμμία περίπτωση να τους εκπλήξουμε αρνητικά

Θα επενδύσω λίγο απο το χώρο μου για να αναφέρω τα δημοφιλή γνωρίσματα του καλού διαχειριστή έργου κατά τους Meredith & Mantel(2000)
-καλό τεχνικό background
-ώριμο άτομο
-διαθέσιμο πάνω απο όλα
-κάποιος που τα πάει καλά με τη διοίκηση
-κάποιος που μπορεί να κρατά την ομάδα χαρούμενη
-κάποιος που έχει εργαστεί σε πολλά διαφορετικά τμήματα
-κάποιος που μπορεί να περπατήσει πάνω στο νερό...

αυτό είναι που θέλουν οι εταιρείες στο τιμόνι ενός έργου! έναν άνθρωπο που μπορεί να καθοδηγήσει και να ηγηθεί της αλλαγής. Ενα μικρό επαναστάτη απέναντι στη ρουτίνα..

εύκολο; καθόλου.. Εφικτό; ναι!!


Giannis Giataganas
IT related